5月28日下午2时，在国际会议中心三楼会议室，召开了我校2012年职称评聘工作两校区视频会 议。校长潘一山、副校长梁冰和各单位领导出席了会议。

梁冰副校长主持会议。

人事处处长单亚飞首先布置了我校2012年职称评聘工作，并对今年评聘工作产生的新变化做了细致的解释和说明。

潘一山校长指出，职称是学校教师的生命，在职称评聘工作中要做到：坚定不移地把职称评聘工作当做学校最大的事情来做；坚定不移地执行职称评聘的各级相关政策；坚定不移地把职称评聘工作作为提高学校影响力的指挥棒；坚定不移地通过职称评聘工作选拔培养学校的青年教师，鼓励其脱颖而出。

潘校长强调，职称评聘工作政策性强、涉及面广。因此，他要求：一、各单位负责人会后要组织本单位教师学习相关文件，集中布置，确保传达到每一个人；二、严格按照有关要求平稳、有序地开展工作，并通过这项工作提高本单位人才培养、科学研究、社会服务的水平和学校的影响力；三、人事处要全力以赴地做好服务工作。

最后，梁冰副校长做会议总结，指出学校的职称评聘工作在相关政策上每年都有调整，起到向建设国际知名、特色鲜明的研究教学型大学的目标逐步迈进的推动作用，希望各单位领导按文件精神和校长的要求，以高度的责任感严格按照时间表进行，认真负责地做好职称评聘工作。